اعلام نحوه فعالیت کارکنان دستگاههای اجرایی چهارمحال وبختیاری

به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین استان چهارمحال وبختیاری؛متن اطلاعیه روابط عمومی  استانداری به شرح ذیل می باشد:

در راستای اجرای دستورالعمل ابلاغی شماره ۱۰۷۳۵۷ مورخ ۱۴۰۴/۱۲/۱۴ سازمان اداری و استخدامی کشور، نحوه فعالیت کارکنان دستگاه های اجرایی استان چهارمحال و بختیاری با موافقت استاندار محترم از تاریخ ۱۴۰۵/۰۱/۰۵ تا اطلاع ثانوی تعیین شد.  

 هدف از این تصمیم استمرار ارائه خدمات عمومی و حفظ امنیت و آرامش کارکنان نظام اداری عنوان شده است.

در راستای استفاده از ظرفیت ماده(۸۷) قانون مدیریت خدمات کشوری و آیین نامه دورکاری (کار در خانه) مصوب هیئت وزیران، فعالیت کلیه دستگاه های اجرایی با حضور ۵۰ درصدی کارکنان مرد و ۳۰ درصدی بانوان  متناسب با تشخیص بالاترین مقام دستگاه در محل کار و مابقی کارکنان نیز با استفاده از آیین‌نامه دورکاری به صورت غیرحضوری تعیین می گردد.

کارکنان بانوان باردار، بانوان دارای فرزند معلول یا زیر ۶ سال و کارکنان دارای بیماری‌های خاص و مشکلات قلبی در اولویت بهره‌مندی از دورکاری قرار دارند.

دستگاه‌های عملیاتی ارائه‌دهنده خدمات ضروری در حوزه‌هایی نظیر بهداشت و درمان، انرژی، ارتباطات، حمل و نقل عمومی، خدمات شهری، آتش‌نشانی، حوزه‌های امنیتی و انتظامی و همچنین بخش‌های دفاعی از شمول این بخشنامه مستثنی هستند.

دستگاه‌های اجرایی خدمات‌رسان از جمله سازمان تأمین اجتماعی و بانک‌ها موظفند در ارائه خدمات به مردم تا حصول نتیجه، همکاری و تسهیل لازم را به عمل آورند.

حضور کلیه مدیران در سطوح مختلف استانی و شهرستانی در محل خدمت الزامی است.

روزهای پنجشنبه تا اطلاع ثانوی همچنان به صورت دورکاری و در چهارچوب ضوابط و مقررات مربوطه تداوم خواهد داشت.

مدیران دستگاه ها مکلف اند به گونه ای برنامه ریزی کنند که در روند خدمت رسانی به مردم عزیز خللی ایجاد نشود و کارکنانی که از ظرفیت دورکاری استفاده می کنند، ضمن ارتباط مستمر با محل خدمت، در صورت نیاز دستگاه ها آمادگی لازم برای حضور در محل کار و ارائه خدمات را داشته باشند.